职位名称:销售经理
所属部门:销售部
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岗位职责:
1. 制定并执行销售策略,完成公司下达的销售目标及业绩指标;
2. 负责市场调研与分析,了解行业动态、竞争对手情况及客户需求,为公司业务发展提供数据支持;
3. 维护现有客户关系,开发潜在客户资源,提升客户满意度和忠诚度;
4. 领导并管理销售团队,制定团队工作计划,监督团队成员的工作进展,确保高效运作;
5. 协调与其他部门的合作,推动销售流程的优化及跨部门项目的顺利实施;
6. 定期提交销售报告,分析销售数据,提出改进建议,为公司决策提供参考;
7. 参与重要客户的商务谈判,促成合同签订并跟进项目执行。
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任职要求:
2. 3-5年以上销售工作经验,其中至少2年团队管理经验,有成功案例者优先;
3. 具备较强的市场洞察力和商业敏感度,能够准确把握客户需求;
4. 出色的沟通能力、谈判技巧及人际交往能力,能够有效处理复杂客户关系;
5. 具备优秀的团队领导能力,能够激励团队达成目标;
6. 熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等),具备数据分析能力;
7. 抗压能力强,能适应快节奏的工作环境,具备较强的目标导向意识。
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