工作职责：一、日常账务处理： 1、根据生产报表汇总生产KPI报表，及核对SAP系统数据是否与生产报表一致；查看每班班生产实际并审核确认，跟踪每张生产订单完成情况； 2、每周根据生产计划在SAP中上传52周计划；根据明天生产订单数据从SAP导出并分析各线别月度、季度、年度物料使用及损耗数据；每月实际生产量及根据各种样品单据准确的汇总，并在SAP中做相关处理；协助财务月末盘点，核对录入SAP盘点结果是否准确。 3、管理人员负责仓库货物管理及盘点，日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；登记物料明细帐或审核与物料有关的原始票据;编制物料库存日报表、月报表等； 二、协调各部门之间的工作： 1、部门人员工作安排，岗位职责说明书的制定、新员工培训；控制人力成本、合理配置人力资源；组织部门员工岗前培训、技能培训；制定绩效考核方案，提高员工工作积极性。 2、协调各部门之间的工作及沟通；仓库人员的管理执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本。

工作职责：1.负责对各车间日生产报表进行汇总，并据此制成各种统计报表包括成品日报表，交部门领导审批后上报公司管理层。 2.负责统计好生产每一批产品投入的原料名称、数量、金额及生产工人的工资和每一批产品的总生产时间，分摊各项电费、水费、柴油及液化气的费用，统计每一批生产的产品数量。 3.负责本部门员工的出勤统计工作一，协同领导管理本部门的日常工作。 4.负责做好生产部的各项月统计报表以及年度报表输入SAP中，在财务的监督下做好生产部各车间年季度库存盘点工作。 5.负责生产部门的每周及每月生产计划的管理和实施。并核对每一种原材料的库存，以便及时申购。