高薪招聘店长!!!
岗位职责:1、全面主持店内的管理工作及配合公司各项营销策略的实施;2、做好门店各个部门的分工管理工作;3、负责对员工的培训教育。任职资格:1、2年以上相关行业管理工作经验;2、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;3、年龄45岁以下。
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